सौरव गांगुली की सुरक्षा में बदलाव, ज़ेड श्रेणी से घटाकर वाई श्रेणी की गई — रिपोर्ट

सौरव गांगुली की सुरक्षा में बदलाव, ज़ेड श्रेणी से घटाकर वाई श्रेणी की गई — रिपोर्ट

रिपोर्ट के अनुसार, पूर्व भारतीय क्रिकेट कप्तान सौरव गांगुली की सुरक्षा व्यवस्था में बदलाव किया गया है। मिली जानकारी के मुताबिक उन्हें पहले मिली ज़ेड श्रेणी (Z-category) की सुरक्षा को घटाकर अब वाई श्रेणी (Y-category) कर दिया गया है। यह जानकारी सोशल मीडिया पर एक समाचार हैंडल के माध्यम से सामने आई है, और इस संबंध में किसी आधिकारिक पुष्टि का उल्लेख स्रोत में नहीं है।

सौरव गांगुली भारतीय क्रिकेट के सबसे चर्चित नामों में से एक रहे हैं। वे भारतीय राष्ट्रीय टीम के कप्तान रह चुके हैं और बाद में भारतीय क्रिकेट कंट्रोल बोर्ड (BCCI) के अध्यक्ष पद की ज़िम्मेदारी भी संभाल चुके हैं। खेल के मैदान से लेकर प्रशासनिक भूमिकाओं तक, उनकी सार्वजनिक मौजूदगी लगातार बनी रही है, जिसके चलते उनकी सुरक्षा व्यवस्था समय-समय पर चर्चा का विषय रही है।

भारत में किसी व्यक्ति को दी जाने वाली सुरक्षा श्रेणी का निर्धारण संबंधित एजेंसियों के ख़तरे के आकलन (threat assessment) के आधार पर किया जाता है। ज़ेड और वाई जैसी श्रेणियाँ इसी आकलन के अनुसार तय होती हैं, जिनमें सुरक्षाकर्मियों की संख्या और तैनाती का स्वरूप अलग-अलग होता है। ज़ेड श्रेणी की तुलना में वाई श्रेणी में आमतौर पर तैनात सुरक्षाकर्मियों की संख्या कम होती है।

सुरक्षा श्रेणी में बदलाव सामान्य रूप से ख़तरे के स्तर की समीक्षा के बाद किया जाता है। एजेंसियाँ समय-समय पर ऐसे आकलन की समीक्षा करती हैं और उसी आधार पर सुरक्षा बढ़ाने या घटाने का निर्णय लिया जाता है। रिपोर्ट में बदलाव के पीछे के कारणों या समीक्षा से जुड़ी विस्तृत जानकारी का उल्लेख नहीं किया गया है।

इस तरह के बदलाव सार्वजनिक हस्तियों के मामले में अक्सर सार्वजनिक चर्चा का विषय बन जाते हैं, क्योंकि उनकी गतिविधियाँ और उपस्थिति व्यापक रूप से दिखाई देती हैं। हालाँकि, सुरक्षा से जुड़े निर्णय प्रशासनिक प्रक्रिया का हिस्सा होते हैं और इनका आधार संबंधित एजेंसियों का मूल्यांकन होता है।

फ़िलहाल इस ख़बर की पुष्टि किसी आधिकारिक स्रोत से होना शेष है। अधिक जानकारी सामने आने पर स्थिति और स्पष्ट हो सकेगी। पाठकों से अनुरोध है कि वे आधिकारिक पुष्टि की प्रतीक्षा करें।

by Dainikshamtak on | 2026-06-05 01:33:51

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